Blog

Equilibre entre vie privée et vie professionnelle : Du télétravail au nomadisme digital ?

Article écrit par:

Voici une vidéo de  TEDx Paris (Technology Entertainment Design), particulièrement intéressante.

Nicole Turbé-Suetens, animatrice du réseau Distance Expert, est une fervente partisane du télétravail à temps partiel. Car comme elle le souligne, avant de télétravailler il faut se connaitre, et lorsqu’on télétravaille, il faut se rencontrer.

Le télétravail est l’avenir du travail

Selon elle, tout le monde y gagnerait :

L’employeur qui aurait alors des employés beaucoup plus décontractés, mieux concentrés, plus productifs, moins absents ! Car elle le souligne, c’est le temps de transport, surtout en île de France, où il représente bien souvent plus de deux heures de vie perdues par jour, qui fatigue le plus. Et finalement, bien souvent, pour s’assoir derrière un ordinateur et un téléphone, ce que l’on aurait tout aussi bien pu faire de chez soi !

- Les salariés qui auraient enfin, quelques heures de plus à consacrer à leur vie privée, enfants, familles et autres activités personnelles.

- Les collectivités, les communes qui conserveraient une partie de leur population, au cours de la semaine, contribuant au développement des activités de ces communes.

Bien évidemment, avec une population active qui va encore augmentée dans les villes, avec des transports en commun qui ne parviennent pas à se moderniser suffisamment vite pour absorber cet afflux de population, avec le prix des carburants qui vont augmenter, le télétravail sera forcément une forme majeure du travail à l’avenir.

 

J’ai la chance de télétravailler très régulièrement, plusieurs jours par semaine de chez moi et même de l’étranger. J’en note les effets positifs, sur ma propre vie, sur mon entourage familial, sur mon organisation quotidienne. J’aspire à plus de liberté encore, en devenant mon propre patron, mais cette liberté de travailler d’où je veux est incommensurable.

Le télétravail : Un pas vers le nomadisme digital ?

 Devenir un nomade digital, ce n’est pas fait pour tout le monde ! Plein de gens ne sont pas intéressés par les voyages, même si je pense que les avantages de cette indépendance géographique sont bien loin de se limiter à cela. D’ailleurs si vous le souhaitez, vous pouvez lire ou relire mon article intitulé :  Géographiquement indépendant : 4 avantages auxquels vous n’avez pas pensés !

Ce n’est pas pour tout le monde !

De plus, il clair que tout le monde n’aspire pas à devenir son propre patron, ni à créer sa web entreprise, malgré les avantages que procurent maintenant le statut d’auto-entrepreneur.

Quel est le rapport avec le télétravail ?

Et bien justement, pour télétravailler, il faut être suffisamment motivé pour savoir travailler seul, savoir s’organiser, apprendre à gérer son temps, apprendre à se débrouiller avec les petits problèmes de PC, d’imprimantes, de téléphone, de réseaux… Apprendre à communiquer à travers les messageries instantanées, les emails, les wikis.

Le nomade digital a besoin des mêmes qualités que le télétravailleur

Bref, toutes ces qualités qui feront de vous un excellent télétravailleur, seront aussi les qualités dont vous aurez absolument besoin, pour gérer votre web entreprise lorsque vous serez un nomade digital ! D’autres qualités vous seront indispensables aussi, celles qui feront de vous le patron, celles qui vous obligeront à réfléchir à votre business model, celles qui feront de vous un bon gestionnaire. Mais déjà, si vous vous rendez compte que vous avez toutes les qualités pour télétravailler, que cela vous plait vous pouvez penser à aller plus loin et mettre en place toutes les actions qui vous mèneront petit à petit vers votre indépendance.

En revanche, si vous constatez que le télétravail ne vous convient pas : Que vous n’aimez pas rester seul, que vous n’avez pas suffisamment confiance en vous, que vous ne savez pas vous débrouillez seul, que vous ne savez pas gérer vos projets seuls, que vous n’aimez pas prendre de risques, alors très certainement le nomadisme digital n’est pas fait pour vous !

Moi en revanche, je sais que c’est exactement ce qu’il me faut. Le télétravail est la seule forme de travail que j’accepte encore, fuyant les contraintes autant que possible. Et devenir mon propre patron et gérer mon temps comme je l’entends, travailler à ce qui me plait, c’est réellement ce à quoi j’aspire maintenant.

Et vous, avez-vous la possibilité de télétravailler ? Si oui, quels avantages y trouvez-vous ?

Vous qui ne pouvez pas encore télétravailler, est-ce quelque chose qui vous tente ? Imaginez-vous qu’il y a des contraintes à télétravailler ?

Partager cet article : Cliquez  sur le bouton ci-dessous et votez !

Du télétravail au nomadisme digitalDu télétravail au nomadisme digital





Related Posts Plugin for WordPress, Blogger...




A propos de l'auteur

Devenir un nomade digital, c'est à dire vivre uniquement de mes revenus provenant d'internet, est le défi que je me suis lancée pour juin 2012. Retrouvez tous mes articles sur mon BLOG !

Discussion

  1. Karine  mars 8, 2011

    J’y aspire…de plus en plus…ma priorité est ma liberté d’expression et d’action !
    J’essaie de plus en plus de m’occuper de mon temps comme je l’explique dans mon dernier article rédigé.

    Nous sommes sur la bonne voie , je crois…avec la formation que nous suivons

    A bientôt

    Karine
    Karine recently posted..4ème mission – occupez-vous de votre temps !

    (répondre)
    • Sylvie  mars 9, 2011

      Bonjour Karine, Bien sûr nous sommes sur la bonne voie :)

      (répondre)
  2. Alexandra  juillet 8, 2011

    Bonjour Sylvie,

    Je pense que l’un ne va pas sans l’autre, pour jouir complétement du télétravail et être efficace il est impossible de passer à côté des outils nomades.
    Avec le développement des services « cloud » il est de plus en plus facile de travailler hors du bureau, en tant que télésecrétaire je les utilise au quotidien.
    Alexandra recently posted..Organiser son entreprise de télésecrétariat avec le 5S

    (répondre)

Ajouter votre commentaire

CommentLuv badge

# #